فی لوو

مرجع دانلود فایل ,تحقیق , پروژه , پایان نامه , فایل فلش گوشی

فی لوو

مرجع دانلود فایل ,تحقیق , پروژه , پایان نامه , فایل فلش گوشی

دانلود انواع **********فرم های مورد نیاز شرکت های خصوصی و دولتی با فرمت **word

اختصاصی از فی لوو دانلود انواع **********فرم های مورد نیاز شرکت های خصوصی و دولتی با فرمت **word دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

دانلود انواع **********فرم های مورد نیاز شرکت های خصوصی و دولتی با فرمت **word


دانلود انواع **********فرم های مورد نیاز شرکت های خصوصی و دولتی با فرمت **word

بیش از 80 نمونه از انواع فرم ها با فرمت ورد و قابل ویرایش به صورت یکجا...

با داشتن این فایل دیگر نیازی به صرف وقت برای جستجوی فرم مورد نیازتان نخواهید داشت.

جهت مشاهده لیست فرم ها به ادامه مطلب رجوع کنید.

 

  • «فرم سند محضری »مربوط به وثیقه ملکی
  • فرم تایید عنوان محصول
  • فرم درخواست لوازم و تجهیزات مورد نیاز آزمایشگاه / کارگاه
  • فرم صورت وضعیت پیمانکار
  • فرم درخواست برگزاری سخنرانی
  • فرم تعیین مشخصات شغل و شاغل
  • فرم ارائه و بررسی و وصول پیشنهاد
  • فرم درخواست پرداخت پاداش ثبت اختراع
  • فرم ثبت اطلاعات رانندگان شاغل در موسسات خودرو سواری
  • فرم ثبت نام در همایش ها
  • فرم قرارداد کارمعین
  • فرم دعوت از کارشناسان و میهمانان خارجی
  • فرم محاسبه امتیاز سابقه کار
  • فرم مشخصات کتاب
  • فرم درخواست مرخصی با حقوق(چندین نمونه)
  • فرم درخواست مرخصی بدون حقوق
  • فرم درخواست استخدام(چند نمونه)
  • فرم درخواست خدمات کامپیوتری  
  • فرم در خواست صدور گواهی حقوق جهت وام گیرنده
  • فرم امتیاز دهی معیارها و شاخص های انتخاب کارمند نمونه
  • فرم اولیه درخواست پذیرش و طرح
  • فرم انصراف از عضویت و تسویه حساب در …………….
  • فرم درخواست اضافه کاری
  • فرم ارزیابی کتاب فرادرسی ترجمه‌ای
  • فرم رضایتنامه شرکت در………………»
  • فرم درخواست ماموریت
  • فرم خرید کالا و خدمات
  • فرم تسویه حساب کارکنان موقت
  • فـرم تایید صـلاحیت
  • فرم حکـم مأمـوریت
  • فـرم گواهی اشتغـال به کار (مخصوص بانک)
  • فرم لیست تغییرات حقوقی
  • فرم مطالبه فوق العاده ماموریت داخل کشور
  • فرم معاینات پزشکی قبل از استخدام
  • فرم تعهد نامه کارآموزان
  • فرم معرفی به کار
  • فرم مجوز خروج از شرکت
  • فرم درخواست مساعده
  • فرم درخواست کمک هزینه مسکن حق اولاد
  • فرم استفاده از استراحت ماهانه کارکنان مشمول طرح اقماری
  • فرم ارزیابی دوره آموزشی کارکنان
  • فرم خلاصه مشخصات پرونده پرسنلی
  • فرم رسید پرداخت وجه
  • فرم صورت کارکرد کارکنان ساعتی
  • فرم گـزارش غیبــت کارکنان
  • فرم گواهی سابقه کار
  • فرم مطالبات قانونی پایان کار
  • فرم درخواست وسیله نقلیه
  • فرم پیشنهاد تألیف و ترجمه کتاب
  • فرم مجوز دسترسی
  • فرم مشخصات و سوابق شغلی
  • فرم های صورتجلسات
  • فرم قرارداد مشاغل کارگری
  • فرم گزینش و استخدام عضویت و تبدیل وضعیت
  • فرم دعوت از کارشناسان و مدیران خارجی
  • فرم توجیه اقتصادی یک طرح
  • فرم پیشنهاد ایدة کاری مؤسسه/شرکت
  • فرم اطلاعات پرسنلی
  • فرم مشخصات فردی
  • فرم حواله خروج کالا از انبار
  • فرم مشخصات هویتی اعضای هیئت مدیره
  • فرم پرسشنامه استخدامی
  • فرم ثبت نام در مرکز آموزشی
  • فرم درخواست کپی از انتشارات
  • فرم اظهار نامه ثبت اختراع
  • فرم درخواست اخذ مجوز
  • فرم معرفی معرف
  • فرم درخواست خرید
  • فرم درخواست اقلام مصرفی از انبار
  • و...

اگر فرم و یا قرارداد مورد نظر خودتون رو پیدا نکردید از پکیج های دیگر ما هم دیدن کنید.

بیش از 200 مورد نمونه قرارداد با فرمت word  و قابل ویرایش

 

دانلود انواع نمونه قراردادها

دانلود قرارداد ساختمان سازی

 

فرم ها و قراردادهای مورد نیاز شرکت ها، موسسات،مشاورین املاک و...

 

دانلود مجموعه قراردادها


دانلود با لینک مستقیم


دانلود انواع **********فرم های مورد نیاز شرکت های خصوصی و دولتی با فرمت **word

تخریب و ساخت توسط شرکت عمرانی معین پویندگان برای یک ساختمان چهار طبقه

اختصاصی از فی لوو تخریب و ساخت توسط شرکت عمرانی معین پویندگان برای یک ساختمان چهار طبقه دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

تخریب و ساخت توسط شرکت عمرانی معین پویندگان برای یک ساختمان چهار طبقه


تخریب و ساخت توسط شرکت عمرانی معین پویندگان برای یک ساختمان چهار طبقه

این گزارش پیرامون تخریب و ساخت توسط شرکت عمرانی معین پویندگان برای یک ساختمان چهار طبقه می باشد که کارهای آن در چند مرحله صورت می گیرد.

تخریب

ابتدا تخریب بنای قدیمی جهت آماده سازی محل اجرای ساختمان جدید و احداث پروژه مسکونی جدید در این مرحله با توجه به اهمیت مکان و همچنین بناهای اطراف بایستی ساختمان تخریب گردد .اولین قدم در تخریب بنای قدیمی توجه به نوع بناهای اطراف آن از حیث استحکام می باشد که در این پروژه بناهای سه طرف آن که سمت غرب و شرق آن ساختمان مسکونی قدیمی و فاقد اسکلت بندی بوده و فونداسیون هم ندارند و ساختمانهایی بسیار ضعیف از نظر بار جانبی می باشند و سمت شمال آن هم که دیوار حیاط همسایه می باشد که آن هم به جهت قدیمی بودن و همچنین مجاورت با باغچه دارای پی بسیار ضعیف وقابل نشست می باشد .

لذا با توجه به دو طبقه بودن ساختمان به محض تخریب طبقه دوم بایستی دیوارهای همسایه های شرقی وغربی شمع بندی گردد و از وارد کردن ضربه های خیلی زیاد به آنها خودداری کرد پس از تمام شدن تخریب طبقه دوم نوبت به تخریب طبقه اول می گردد که در اینجا با توجه به اینکه نسبت ارتفاع پروژه از ارتفاع دو بنای مجاور کمتر است و به جهت اینکه این بناها بصورت ناخواسته تکیه گاه هم در برابر نیروهای جانبی بوده اند لذا کار کمی مشکلتر می گردد و باید بسیار با احتیاط این طبقه برداشته شود .

به محض برداشته شدن سقف طبقه اول و تخلیه نخله ها شمع هایی بصورت مایل از وسط ساختماندر حال تخریب به ساختمان ها ی مجاور زده می شود سپس نسبت به برداشتن دیوارهای جانبی پروژه اقدام گردد تا اینکه ریشه دیوارها نیز بیرون بیاید .

و بدین صورت تقریبا کار تخریب پایان می یابد .اما قسمت مشکل تر اجرای پروژه در خاکبرداری آن است .زیرا با توجه به نقشه یک طبقه جهت استفاده برای مکان ورزشی و….بایستی ارتفاع پایین تر از سطح زمین ساخته شود . بدین منظور ابتدا تا نصف پلان زمین دردو جهت هر دو ساختمان شرقی وغربی خوب شمع بندی می گرددتا آنکه ارتفاع آن تقریبا نیمی از پلان ساختمان باشد خاک آن نیم دیگر زمین تا ارتفاع مورد نظر برداشته می شود. در این مرحله از قسمت خاک برداری شده زیر ساختمانها شمع بندی می شود . البته لازم به ذکر است که گود برداری با فاصلاه یک متر ویا هفتاد سانتی متر از دو ساختمان صورت می گیرد.سپس بوسیله کارگر و نه با لودر جای چند شمع از جداره گود برداشته می شود تا شمعها دقیقا در مرز ساختمانها کاشته شوند

و بدین صورت نصف بعدی هم گود برداری می شود .البته بایستی توجه داشت که پای شمع هاییکه در زیر ساختمان قرار می گیرند چه شمع های مایل و چه شمع های عمودی نبایستی شناژها قرار گیرند در مورد شمع های عمودی باید در ارتفاع تا یک متر بالاتر از سطح گود قرار گیرند تا در داخل بتن فونداسیون قرار نگیرند و برای فونداسیون مشکلی پیش نیاید . و بدین صورت کار خاکبرداری هم پایان می گیرد .

و ...

 

تعداد صفحات : 40


دانلود با لینک مستقیم


تخریب و ساخت توسط شرکت عمرانی معین پویندگان برای یک ساختمان چهار طبقه

پروژه کارآفرینی وطرح توجیهی شرکت فناوری اطلاعات

اختصاصی از فی لوو پروژه کارآفرینی وطرح توجیهی شرکت فناوری اطلاعات دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

پروژه کارآفرینی وطرح توجیهی شرکت فناوری اطلاعات


پروژه کارآفرینی وطرح توجیهی  شرکت فناوری اطلاعات

دانلود پروژه کارآفرینی وطرح توجیهی  شرکت فناوری اطلاعات بافرمت ورد وقابل ویرایش تعدادصفحات 52

این پروژه کار آفرینی هم در قالب درس کار آفرینی دانشجویان عزیز قابل ارائه میباشد و هم میتوان به عنوان طرح توجیهی برای دریافت وام های اشتغالزایی به سازمان مورد تقاضا ارائه نمود

مقدمه :

فناوری اطلاعات بسیار از علم رایانه وسیع‌تر (و مبهم تر) است. این اصطلاح در دهه ۱۹۹۰ جایگزین اصطلاحات پردازش داده‌ها و سیستم‌های اطلاعات مدیریت شد که در دهه‌های ۱۹۷۰ و ۱۹60 بسیار رایج بودند. فناوری اطلاعات معمولاً به تولید و پردازش و نگهداری و توزیع اطلاعات در موسسات بزرگ اشاره دارد. دانش فناوری اطلاعات و رایانه با هم فرق می‌کنند، البته در موارد زیادی با هم اشتراک دارند. اگر علم رایانه را مشابه مهندسی مکانیک بگیریم، فناوری اطلاعات مشابه صنعت حمل و نقل است. در صنعت حمل و نقل، خودرو و راه‌آهن و هواپیما و کشتی داریم. همه این‌ها را مهندسان مکانیک طرح می‌کنند. در عین حال در صنعت حمل و نقل مسائل مربوط به مدیریت ناوگان و مدیریت ترافیک و تعیین استراتژی حمل و نقل در سطح شرکت و شهر و کشور مطرح است که ربط مستقیمی به مهندسی مکانیک ندارد اما بی شک فناوری اطلاعات و ارتباطات (ICT) مهمترین مقوله در این ضمینه است. فناوری اطلاعات متشکل از چهار عنصر اصلی «اساس» (انسان، سازوکار، ابزار، ساختار) است، به طوری که در این فناوری، اطلاعات از طریق زنجیره ارزشی که از بهم پیوستن این عناصر ایجاد می‌شود جریان یافته و پیوسته تعالی و تکامل سازمان را فراراه خود قرار می‌دهد:  •    انسان: منابع انسانی، مفاهیم و اندیشه، نوآوری  •    سازو کار: قوانین، مقررات و روشها، سازوکارهای بهبود و رشد، سازوکارهای ارزش گذاری و مالی  •    ابزار: نرم‌افزار، سخت‌افزار، شبکه و ارتباطات  •    ساختار: سازمانی، فراسازمانی مرتبط، جهانی  امروزه معنای اصطلاح «فناوری اطلاعات» بسیار وسیع شده‌است و بسیاری از جنبه‌های محاسباتی و فناوری را دربر می‌گیرد و نسبت به قبل شناخت این اصطلاح آسان‌تر شده است. چتر فناوری اطلاعات تقریباً بزرگ است و بسیاری از زمینه‌ها را پوشش می‌دهد. متخصصین فناوری اطلاعات وظایف متنوعی دارد، از نصب برنامه‌های کاربردی تا طراحی شبکه‌های پیچیده رایانه‌ای و پایگاه داده‌های اطلاعاتی. چندی از زمینه‌های فعالیت متخصصین فناوری اطلاعات می‌تواند موارد زیر باشند: [۲] •    مدیریت اطلاعات  •    پیاده‌سازی شبکه‌های رایانه‌ای  •    مهندسی رایانه  •    طراحی سیستم‌های پایگاه داده  •    مدیریت سیستم‌های اطلاعاتی  •    سیستم‌های اطلاعاتی مدیریت  •    مدیریت سیستم‌ها    نام کامل طرح و محل اجرای آن : شرکت فناوری اطلاعات  کاسپین    نشانی  :    مشخصات متقاضی : نام :                 نام خانوادگی :                 ش.ش  :       دلایل انتخاب طرح : امروزه فناوری اطلاعات بخشی وسیعی از فعالیت ها را در بر می گیرد به نحوی که تمامی مشاغل وابسته به فناوری اطلاعات شده اند. پیشرفت علم و گسترش زمینه فناوری اطلاعات باعث شده  است که یکی از مهمترین و پرکاربردترین زمینه های فعالیت را در بر بگیرد .  میزان مفید بودن طرح برای جامعه : ارزیابی فناوری اطلاعات     زمانی برنامه ریزی و طراحیهای انجام شده مثمرثمر خواهد بود که بر مبنای یک نظام ارزیابی سنجیده شده و نواقص آن رفع شود. امروزه یکی از بیماریهای جدی مدیریت بخصوص در کشورهای در حال توسعه مانند کشور ما که به سمت صنعتی شدن حرکت می کند. ارزیابی برنامه ها، افراد و سازمان است.         امروزه، سرمایه گذاری در حوزه فناوری اطلاعات یکی از موضوعهای مطرح در تمامی سازمانهاست. در بسیاری موارد، سرمایه گذاری در این حوزه موجب صرفه جویی فراوانی در هزینه شده است و در موارد دیگر بهره وری، متناسب با میزان سرمایه گذاری، ارتقا نیافته است. لذا برای شناسایی فواید فناوری اطلاعات، ارزیابی آن انجام می گیرد. در این مقاله مزایای به کارگیری ارزیابی فناوری اطلاعات و مهمترین معیارهای ارزیابی آن آورده شده است.  همواره در مجموعه وظایف مدیریت، ارزیابی به عنوان یکی از عملکردها و وظایف مهم مدیریت نوین و حتی مدیریت کلاسیک مطرح بوده و هست.  زمانی برنامه ریزی و طراحیهای انجام شده مثمرثمر خواهد بود که بر مبنای یک نظام ارزیابی سنجیده شده و نواقص آن رفع شود. امروزه یکی از بیماریهای جدی مدیریت بخصوص در کشورهای در حال توسعه مانند کشور ما که به سمت صنعتی شدن حرکت می کند. ارزیابی برنامه ها، افراد و سازمان است.  ارزیابی، جریانی از بازخور فعالیتها و مقایسه آنها با معیارهای تعیین شده است که طی آن واحدها و عوامل انسانی از چگونگی عملکرد خود و تاثیر آن در کارایی سازمان و نظرات مسئولان در مورد نتایج به دست آمده اطلاع کسب می کنند.  از ســویی، امروزه فناوری اطلاعات سیستـم های اطلاعات به عنوان یک ابزار مهم و شناخته شده مورد پذیرش واقع شده اند. اگرچه علی رغم سرمایه گذاری سنگین در فناوری اطلاعات، سازمانها عموماً نتوانسته اند از بـــازگشـت سرمایه و فواید مالـی متناسبی بهره مند شوند. توسعه و فراگیرشدن فناوری اطلاعات اغلب معادل با کاهش شاخصهای کلان بهره وری و سودآوری کمتر در هردو بخش صنعت و خدمات بوده است.    دلایل به کارگیری ارزیابی فناوری اطلاعات   نتایج تحقیقات در صنعت ساختمان به عنوان یک نمونه نشان می دهد که؛   ▪ نداشتن دورنمای استراتژیک مهمترین مانع در سرمایه گذاری مناسب در فناوری اطلاعات است و تاثیر عمده ای در دستیابی به موفقیتهای مورد انتظار دارد؛   ▪ سازمانها در میزان سرمایه گذاری در فناوری اطلاعات تفاوتهای عمده ای باهم دارند؛   ▪ سرمایه گذاری در فناوری اطلاعات چندان تحت تاثیر اندازه سازمانها نیست؛   ▪ هزینه های غیرمستقیم تاثیر فراوان و قابل توجهی پس از سرمایه گذاری داشته اند.  علاوه بر موارد فوق، تجربه نشان داده است، گسترش فناوری اطلاعـــــات در کسب و کار عموماً موجب جایگزینی مشکلات جدید به جای مشکلات قدیمی می شود و این باعث می شود تا فواید مورد انتظار حاصل نشوند، علی رغم افزایش سرمایه گذاری در فناوری اطلاعات، بهره وری ارتقا نیافته و این امر در سالهای گذشته موجب مطرح شدن موضوعهایی چون پارادوکس بهره وری شده است. مشکل بودن شناسایی فواید، بسیار مورد بحث قرار گرفته است و حتی موجب شده است تا در بعضی کسب و کارها دستیابی به این فواید مورد شک و تردید واقع شوند.  سخت و مشکل بودن ذاتی امر ارزیابی و شناسایی فواید و هزینه های فناوری اطلاعات همــواره دلیلی بر نداشتن اطمینـان از تاثیر سرمایه گذاری در فناوری اطلاعات بر موفقیت کسب و کار بوده است. یکی از نتایج منفی این امر صرفنظرکردن از این موضوعها بوده است.


دانلود با لینک مستقیم


پروژه کارآفرینی وطرح توجیهی شرکت فناوری اطلاعات

پروژه کارآفرینی وطرح توجیهی شرکت خدمات تاسیسات ساختمانی گرمایش و سرمایش

اختصاصی از فی لوو پروژه کارآفرینی وطرح توجیهی شرکت خدمات تاسیسات ساختمانی گرمایش و سرمایش دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

پروژه کارآفرینی وطرح توجیهی شرکت خدمات تاسیسات ساختمانی گرمایش و سرمایش


پروژه کارآفرینی  وطرح توجیهی شرکت خدمات تاسیسات ساختمانی  گرمایش و سرمایش

دانلود پروژه کارآفرینی  وطرح توجیهی شرکت خدمات تاسیسات ساختمانی  گرمایش و سرمایش بافرمت ورد وقابل ویرایش تعدادصفحات 41

این پروژه کار آفرینی هم در قالب درس کار آفرینی دانشجویان عزیز قابل ارائه میباشد و هم میتوان به عنوان طرح توجیهی برای دریافت وام های اشتغالزایی به سازمان مورد تقاضا ارائه نمود

فصل اول

- معرفی طرح 1-2-مشخصات محصول  1-1-2- نام و کاربرد محصول:  ایجاد و راه اندازی شرکت خدمات تاسیسات ساختمانی ( شرکتی برای انجام فعالیت های حرارتی و برودتی ساختمانی )     4-1-2-تشریح مختصر فرایند  سرمایش و گرمایش ساختمانی     موقعیت پیاده سازی طرح :                فصل دوم   تعیین ظرفیت        فصل دوم – تعیین ظرفیت : 2-2-تعیین ظرفیت انجام فعالیت ردیف    نام محصول    ظرفیت انجام فعلالیت  سالانه    ظرفیت انجام فعالیت  ماهانه    ظرفیت انجام فعالیت روزانه 1    انجام فعالیت های گرمایشی ساختمانی    450    40    1 الی 2 2    انجام فعالیت های سرمایشی ساختمانی    450    40    1 الی 2 3    انجام فعالیت های گرمایشی صنعتی    250    25    1 مورد 4    انجام فعالیت های سرمایشی صنعتی    250    25    1 مورد   2-3-برآورد میزان مصرف مواد اولیه و قطعات خریدنی برای هر پروژه ردیف    نام ماده اولیه/ قطعات خریدنی    مشخصات فنی    مورد مصرف در محصول    میزان مصرف  در محصول    مصرف سالیانه    منبع تامین                     مقدار    واحد    داخلی    خارجی 1    انواع چیلر    2248A    -    -            *     2    انواع رادیاتور    Rc21                    *     3    پمپ های سنگین    2150                    *     4    مکنده و تهویه هوای صنعتی    سنگین                    *         سایر                              2-5-معرفی تجهیزات و تاسیسات عمومی ردیف    عنوان تاسیسات    به مقدار مصرف    مقدار مصرف         محوطه    کارگاه    اداری    بنزین    گازوییل 1    برق    *    *    *    *     2    آب    *    *    *        * 3    گاز        *    *        * 4    تلفن        *    *         5    سوخت گرمایش        *    *                               فصل سوم   نیروی انسانی          معرفی نیروی انسانی 1-3-  برآورد پرسنل تولیدی ردیف    عناوین شغلی    تعداد    میزان تحصیلات    جنسیت 1    رئیس هیئت مدیره         1    کارشناس یا کارشناس ارشد مکانیک – تاسیسات و یا مدیریت    مرد 2    قائم مقام دبیر انجمن و عضو هیئت مدیره    1    کارشناس ، کارشناس ارشد  مدیریت  - مکانیک    مرد 3    نائب رئیس هیئت مدیره    1    کارشناس ، کارشناس ارشد  مدیریت - مکانیک    مرد 5    خزانه دار و عضو هیئت مدیره    1    کارشناس یا کارشناسی ارشد حسابداری    مرد / زن 6    منشی و عضو هیئت مدیره    1    فوق دیپلم     زن     اعضای هیئت مدیره    3 الی 10    کارشناس ، کارشناس ارشد   مکانیک    مرد / زن     تکنسین    8    فوق دیپلم  - مسلط به رایانه      مرد     اپراتور رایانه    2    فوق دیپلم     مرد - زن     خدمات    1    دیپلم    مرد     2-3-پرسنل اداری و خدمات ردیف    نوع مسئولیت    تعداد    شرح وظایف 1    مدیریت     5     2    خدمات    15     3    حسابدار    1                               فصل چهارم   معرفی هزینه ها          فصل چهارم  -  معرفی هزینه ها تعریف هزینه های سالیانه ردیف    عنوان هزینه    مبلغ سالانه به ریال 1    مواد مصرفی    50000000 2    تامین انواع انرژی سوخت(تاسیسات-گرمایش-سرمایش)    18000000 3    هزینه خدمات نیروی انسانی    750000000 4    هزینه ماشین آلات و تجهیزات خط تولید    5700000000 5    هزینه زمین-ساختمان    400000000 6    هزینه لوازم اثاثیه اداری    501000000 7    هزینه های قبل از بهره برداری    30000000 8    جمع کل هزینه ها    179805600000


دانلود با لینک مستقیم


پروژه کارآفرینی وطرح توجیهی شرکت خدمات تاسیسات ساختمانی گرمایش و سرمایش

دانلود پروژه مالی شرکت سودا شیمی

اختصاصی از فی لوو دانلود پروژه مالی شرکت سودا شیمی دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

دانلود پروژه مالی شرکت سودا شیمی


 دانلود پروژه مالی  شرکت سودا شیمی

 دانلود پروژه مالی شرکت سودا شیمی با فرمت ورد و قابل ویرایش تعدادصفحات  55

تاریخچه ی حسابداری:
حسابداری درجهان نزدیک به 6000 سال سابقه تاریخی دارد وتاریخ نخستین مدارک کشف شده حسابداری به 3600 سال قبل ازمیلا‌دمسیح برمی گردد. پیشینه حسابداری درایران نیز به نخستین تمدنهایی برمی گرددکه دراین سرزمین پاگرفت ومدارک حسابداری به دست آمده با 25  قرن قدمت، گواه برپیشرفت این دانش درایران باستان است . درطول تاریخ روشهای حسابداری متنوع ومتعددی برای اداره ی امور حکومتی وانجام دادن فعالیتهای اقتصادی ابداع شده که در پاسخ به نیازهای زمان،‌ سیرتحولی وتکاملی داشته است.
ممیزی املا‌ک درتمدن ساسانی وتکامل حسابداری سیاق برای نگاهداری حساب درآمدومخارج حکومتی دردوران سلجوقیان ونگهداری حساب فعالیتهای بازرگانی به حساب سیاق نمونه های بارز وپیشرفته آن است.
بااین حال حسابداری نوین( دوطرفه) همانند بسیاری ازدانشهای کاربردی دیگر به همراه ورود فرآورده های صنعتی ورسوخ موسسات وشرکتهای خارجی به ایران راه یافت؟
 اما عقب ماندگی عمومی اقتصادی،‌فقرعمومی، ناهماهنگی قوانین ومقررات با نیازهای جامعه، ضعف نهادهای حرفه ای وعدم ارتباط حسابداری نوین با حسابداری سنتی ایرانی ازجمله موانع عمده ای بوده است که اشاعه وپیشرفت حسابداری رادرشور مامحدودوکاربردآن رادرجهت رفع تنگناها ومشکلا‌ت اداره موسسات کاهش داده است تاآنجا که هنوز هم فواید استقرار سیستم های حسابداری متناسب وکارآمدی که بتواند بافراهم آوردن اطلا‌عات قابل اعتماد،‌ صحیح وبه موقع،‌تصمیم گیریهای روزمره رامنطقی وبرنامه ریزی عملیات آینده راتسهیل کند که برای بسیاری از اشخاص مراجع وموسسات ناشناخته مانده است.به رغم این مشکلا‌ت بنیادی درزمینه آموزش حسابداری تلا‌شی بلند مدت ولی باافت صورت گرفته است که باتدریس رشته حسابداری درمدرسه دارالفنون دردهه 1930  شمسی دردوران ریاست شادروان علا‌مه علی اکبر دهخدا آغاز وبه ایجاد رشته حسابداری دردانشگاه های وموسسات آموزش عالی درسراسر کشور منتهی گشته است.
بااین حال کوششی چشمگیر درجهت انطباق مباحث وکاربردهای حسابداری نوین با اوضاع واحوال وشرایط حاکم برجامعه ورفع نیازهای خاص واحدهای اختصاصی درایران کمتر دیده می شود.
انتشار متون درسی وکتابهای پایه ومرجع حسابداری دردهه 1320 آغاز وباکوشش های منظم وپیگیر استادانی چون شادروان حسن سجادی نژاد در دهه 1330 تداوم یافت ومعدودی ازاستادان وپژوهشگران حسابداری در دهه های بعدبردامنه وشتاب این حرکت افزودند وانتشار کتابهای متنوع ومتعدد حسابهای توسط مولفان ومترجمان مختلف به ویژه درس إلهای اخیرپیامد أین پویش علمی است.
ستایش ازتلا‌شگران وتلا‌ش آنان که براین دانش که در چهارچوب عوامل محیطی کشور ازجمله: بنیادها وروابط حقوقی واشکال ومناسبات اقتصادی- اجتماعی ونیازهای واحدهای تولیدی وخدماتی واداری تاکید داشته اند.
 
مقدمه :
  فعالیت ها ی اقتصادی که درهرکشوری به وسیله ی افراد صاحب سرمایه درقالب بنگاههای اقتصادی انجام می شود.      به سه قسمت تقسیم می شود:
1-شرکت های تولیدی                   2-شرکت های بازرگانی                          3- شرکت های خدماتی
هریک ازاین فعالیت ها مستلزم ایجاد سیستم هایی می باشد که فعالیت اقتصادی موردنظر به صورت منطقی به کار خودادامه دهد.به طور مثال شرکت های خصوصی که فعالیت های تولیدی ویابازرگانی انجام می دهند، احتیاج به سیستم گردش اطلا‌عات فعالیت مربوطه وکنترل های داخلی بر امور پرسنلی وفروش وحسابداری دارند. هریک ازاین  سیستم های کنترل داخلی کاربرد قسمت خاص خودرادارند. به عنوان مثال سیستم پرسنلی جهت کنترل آمدورفت پرسنل وسوابق وپرونده های مربوط به آن ها می باشد ویادرمورد حسابداری ثبت وطبقه بندی فعالیت های شرکت وگزارش های مالی برای گردانندگان بنگاههای اقتصادی جهت تجزیه وتحلیل عملکرد آن بنگاه برای اصلا‌ح شیوه های مدیریتی جهت به حداکثر رساندن سودآوری می باشد. برای انجام عملیات روزمره یک واحد تجاری مقدارقابل توجهی ازاطلا‌عات عملیاتی موردنیازاست. مثلا‌برای هریک ازکارکنان سوابق حقوقی مشتمل برارقام استحقاقی،‌کسورومبالغ پرداختی نگه داری می گردد ویاکارمندان قسمت فروش نیازمند هستند بدانند که چه محصولا‌تی آماده برای فروش هستندوبهای تمام شده وقیمت فروش هریک به چه میزان تعیین شده است وزمانیکه محصولی به فروش می رسد لا‌زم است،‌این رویداد به ثبت برسد.
*** همانطور که ملا‌حظه می شود مقدارزیادی ازاطلا‌عات حسابداری ازنوع عملیاتی است.
اطلا‌عات عملیاتی ارقام خام رابرای حسابداری مالی ومدیریت فراهم می کند.
هرواحدتجاری معمولا‌ دارای سه نوع اطلا‌عات حسابداری می باشد:
1- اطلا‌عات عملیاتی که مربوط به جزئیات عملیات است.
2- اطلا‌عات حسابداری مدیریت که دردرون واحد تجاری برای کنترل هماهنگی وطرح ریزی مورد استفاده قرارمی گیرد.
3-اطلا‌عات حسابداری مالی که مورد استفاده مدیریت وگروههای ذینفع خارج ازواحدتجاری است.


دانلود با لینک مستقیم


دانلود پروژه مالی شرکت سودا شیمی