پرسشنامه باورها و ارزشهای سیاسی (فرهنگ سیاسی دانشجویان)

اختصاصی از فی لوو پرسشنامه باورها و ارزشهای سیاسی (فرهنگ سیاسی دانشجویان) دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

این پرسشنامه بالغ بر 70 سوال در قالب طیف لیکرت و و سوالات باز است. نوع فایل: WORD.

دانلود مقاله ارزشهای فرهنگی وجهت گیریهای کارکنان

اختصاصی از فی لوو دانلود مقاله ارزشهای فرهنگی وجهت گیریهای کارکنان دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

تاریخ به ما آموخته است که موفقیت هر شرکتی در عملکردش ، به طور معناداری تحت تاثیر فرهنگ سازمانی آن قرار می گیرد. ویلن و هانگر (1995) اشاره داشتند که یک فرهنگ سازمانی مطلوب به گونه ای است که از رسالت و استراتژی شرکت خود حمایت کند. در اقتصاد جهانی ، بسیاری از سازمانهای بین المللی دارای ترکیبی از کارکنان آمریکایی ، اروپایی ، آسیایی و موارد دیگر هستند که هریک از آنها با داشتن سوگیریهای ویژه خود به زندگی و کار، در کنار یکدیگر فعالیت می کنند. باتوجه به این حقیقت که 25تا 50 درصد رفتار شغلی کارکنان باتوجه به ویژگیهای فرهنگی آنها شکل می گیرد

(گانون 1994)، بنابراین نیاز داریم تا فرهنگ موجود در پشت این رفتارها را درک کنیم .این امر به خصوص از این جهت بیشتر قابل بررسی است که ماهیت کسب وکار و رقابت تجاری از ماهیت محلی و ملی ، درحال تبدیل شدن به شکل بین المللی و جهانی است . به همین دلیل باید فهم خود را از ماهیت کارهایی که تنها با یک فرهنگ سروکار دارد به نگرشی چندفرهنگی توسعه دهیم . چالش اصلی موفقیت مدیریت امروز، یاری رساندن به کارکنان است به گونه ای که دارای روحیه رقابت پذیری بیشتر در شغل خود گردیده ودارای ارتباط بهتری با مسایل جهانی و فرصتهای کاری موجود برای شرکت خود گردند(گارلند و فارمر، 1986). از این رو شرکتها نه تنها به ایجاد فرهنگی عمومی و مطلوب نیازدارند بلکه باید ویژگی های فرهنگی مشخصی را در شرکت خود برای بیشینه کردن عملکرد کارکنان ایجاد کنند (ییپ ، 1995). شرکتها این کار را می توانند در دو مرحله انجام دهند. اولین اقدام این است که جهت گیریهای فرهنگی کارکنان خود را درک کرده و درمرحله دوم به واسطه این ، افراد فرهنگ مطلوب را شناخته و آن را در شرکت به وجودآورند.

2 - تحقیقات قبلی

احتمالا گسترده ترین تحقیق انجام شده درباره تفاوت فرهنگی مابین ملیتها، توسطهوفستد در سال 1980 با استفاده از نظرات بیش از 166000 نفر از 53 ملیت مختلف انجام شده است . او ثابت کرد که می توان ازطریق داده هایی درباره رفتارجمعی براساس طبقه بندی ذیل ، به تفاوتهای فرهنگی پی برد:

شامل 32 صفحه فایل word قابل ویرایش

تحقیق در مورد ارزشهای اخلاقی

اختصاصی از فی لوو تحقیق در مورد ارزشهای اخلاقی دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

لینک پرداخت و دانلود *پایین مطلب*

فرمت فایل:Word (قابل ویرایش و آماده پرینت)

تعداد صفحه:73

       اخلاق در لغت بمعنی خویها و خصلتها و سرشت ها می باشدکه جمع خلق است و در اصطلاح ، فنی است که بحث از ملکات انسان می کند که متعلق به قوای نباتی و حیوانی و انسانی انسان می باشد و هم چنین کار این فن تمیز دادن

فضائل آن ملکات از رزائلش می باشد تا انسان بواسطه آراستن خود به فضائل و خالی کردن خود از رزائل کمال وجودی یابد .

  فصل اول

موضوع علم و ارزشهای اخلاقی

تعریف اخلاق

اخلاق :

موضوع علم اخلاق

هدف و غایت علم اخلاق

برداشت نادرست از علم اخلاق

ضرورت ارزشهای اخلاقی

ارزشها و ضد ارزشها

امانت داری

خیر خواهی و اصلاح امور دیگران

بخشش و محبت

حسن خلق

فصل دوم

برتری نظام اخلاقی اسلام و الگو برداری از آن

سعادت در نظام اخلاقی اسلام

انسان در نظام اخلاقی

الگوی اخلاقی اسلام

فصل سوم

تربیت و اخلاق

آغاز تربیت

ابعاد تربیتی

رشد و کمال

تفاوتهای فردی

انگیزه و تربیت

نسبیت در تربیت

تربیت از راه دل

فصل چهارم

انسان شناسی و معیارهای فضیلت

ضرورت خودشناسی

موانع خود شناسی

اهمیت شناخت انسان

ارتباط انسان شناسی با اخلاق

معیار فضیلت اخلاقی

ویژگیهای نظام اخلاقی

• هماهنگی در پرورش فضایل

فصل پنجم

اصلاحات و اصل اخلاق

راههای اصلاح اخلاق

اصول اخلاق

نتیجه گیری

پیشنهادات

منابع و ماخذ