فی لوو

مرجع دانلود فایل ,تحقیق , پروژه , پایان نامه , فایل فلش گوشی

فی لوو

مرجع دانلود فایل ,تحقیق , پروژه , پایان نامه , فایل فلش گوشی

دانلود پاورپوینت ریاضی ششم ابتدایی مبحث تسهیم به نسبت - 14 اسلاید

اختصاصی از فی لوو دانلود پاورپوینت ریاضی ششم ابتدایی مبحث تسهیم به نسبت - 14 اسلاید دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

دانلود پاورپوینت ریاضی ششم ابتدایی مبحث تسهیم به نسبت - 14 اسلاید


دانلود پاورپوینت ریاضی ششم ابتدایی مبحث تسهیم به نسبت - 14 اسلاید

 

 

 

 

در بخش تسهیم به نسبت سهم هر کس از کار ،یا دستمزد مشخص می شود .

مثال : در محاسبه دستمزد سه کارگر نسبت سهم علی به احمد3 به 4است و نسبت سهم علی یه احمد    

به 5 است.اگر اختلاف دستمزد علی و محسن 70 تومان باشد.مجموع پول آن ها چند تومان است؟

مناسب برای دانش آموزان، دبیران و اولیا

برای دانلود کل پاورپوینت از لینک زیر استفاده کنید:


دانلود با لینک مستقیم


دانلود پاورپوینت ریاضی ششم ابتدایی مبحث تسهیم به نسبت - 14 اسلاید

مقاله بررسی تاثیر تسهیم دانش بر عملکرد کارکنان براساس مدل نانسی دیکسون

اختصاصی از فی لوو مقاله بررسی تاثیر تسهیم دانش بر عملکرد کارکنان براساس مدل نانسی دیکسون دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

مقاله بررسی تاثیر تسهیم دانش بر عملکرد کارکنان براساس مدل نانسی دیکسون


مقاله بررسی تاثیر تسهیم دانش بر عملکرد کارکنان براساس مدل نانسی دیکسون

مقاله با عنوان بررسی تاثیر تسهیم دانش بر عملکرد کارکنان براساس مدل نانسی دیکسون به صورت کامل و با فرمت پی دی اف

چکیده:

هدف از این پژوهش بررسی تاثیر تسهیم دانش بر عملکرد کارکنان در شرکتهای طراحی و مهندسی است. جامعه آماری حاضر در بین کارکنان شرکت توربوتک بوده است که جامعه آماری آن 512 نفر است. ابزار مورد استفاده در این پژوهش به منظور گردآوری اطلاعات، پرسشنامه میباشد که شامل دو پرسشنامه تسهیم دانش و عملکرد میباشد.
روایی پرسشنامهها به تایید خبرگان رسید و همچنین پایایی آن از طریق ضریب آلفای کرونباخ مورد تایید قرار گرفت. 190 پرسشنامه بین کارکنان توربوتک توزیع شد که 161 پرسشنامه صحیح و کامل پر شد. برای تحلیل داده ها از دو آزمون تحلیل واریانس یک طرفه و ضریب همبستگی پیرسون استفاده شده است. همچنین برای تعیین استفاده شده است. نتایج حاصله نشان داد که تسهیم دانش و کلیه مکانیزمهای t وضعیت استفاده از مکانیزهای تسهیم دانش در بین کارکنان و سطح عملکرد آنها از آزمون آن شامل انتقال ترتیبی، انتقال نزدیک، انتقال دور، انتقال استراتژیک و انتقال خبره دارای رابطه مثبت و معنیداری با عملکرد کارکنان میباشد. همچنین تسهیم دانش و مکانیزمهای انتقال ترتیبی و انتقال استراتژیک دارای اثر مثبت و معناداری بر عملکرد کارکنان میباشد.


دانلود با لینک مستقیم


مقاله بررسی تاثیر تسهیم دانش بر عملکرد کارکنان براساس مدل نانسی دیکسون