پاورپوینت بهره وری اندازه گیری و تحلیل

اختصاصی از فی لوو پاورپوینت بهره وری اندازه گیری و تحلیل دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

    لینک پرداخت و دانلود *پایین مطلب*

    فرمت فایل:powerpoint (قابل ویرایش و آماده پرینت)

    تعداد اسلاید:33

رویکردهای مختلف به اندازه گیری بهره وری

بهره وری  از سه دیدگاه

• اقتصادی،

•مهندسی صنایع

• و مدیریت قابل بحث است که رویکردهای مهندسی صنایع و مدیریت قدری به هم نزدیک بوده اما رویکرد اقتصادی سمت و سویی مجزا از ایندو دارد.

رویکرد اقتصادی به بهره وری

•رویکرد غالب در ادبیات اقتصادی بهره گیری از دو عامل سرمایه و نیروی کار جهت تأمین ورودیهای فرایند است و به همین علت در اکثر معادلات اقتصادی تولید تابعی از ایندو عامل در نظر گرفته می شود:

Q = f (L,K)

•شاخصهای بهره وری باید تفسیر و مفهوم خاصی در رابطه با عملکرد سازمانی و یا بخش اقتصادی داشته باشند، در غیر اینصورت جمع آوری اطلاعات، محاسبه و ارزیابی و تحلیل این شاخص نمی تواند مبنای ایجاد بهره وری قرار گیرد.

•شاخصهای بهره وری یک سازمان یا بخش اقتصادی باید بین کلیه ورودیهای مهم و قابل توجه و محصولات خروجی رابطه مناسبی برقرار نماید.

•شاخصهای اندازه گیری بهره وری باید شامل عوامل و منابع قابل کنترل که در حیطه مسئولیت مدیریت سازمان قرار دارند، بشود.

•شاخصهای بهره وری باید بتوانند به طور مطلق در یک مقطع زمانی خاص و همچنین به شکل روند در طول زمان قابل اندازه گیری باشد. لذا در تعیین شاخصها میزان دسترسی به اطلاعات و آمار مورد نیاز باید در نظر قرار گیرد تا در اجرا مشکلی بروز نکند.