فی لوو

مرجع دانلود فایل ,تحقیق , پروژه , پایان نامه , فایل فلش گوشی

فی لوو

مرجع دانلود فایل ,تحقیق , پروژه , پایان نامه , فایل فلش گوشی

دانلود مقالهISI استفاده از مسئولیت اجتماعی در بانک اردن و تاثیر آن بر ویژگی های رقابتی از نقطه نظر کارکنان بانک ها

اختصاصی از فی لوو دانلود مقالهISI استفاده از مسئولیت اجتماعی در بانک اردن و تاثیر آن بر ویژگی های رقابتی از نقطه نظر کارکنان بانک ها دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

موضوع فارسی : استفاده از مسئولیت اجتماعی در بانک اردن و تاثیر آن بر ویژگی های رقابتی از نقطه نظر کارکنان بانک ها

موضوع انگلیسی : The application of social responsibility in Jordanian banks and its
impact on the competitive feature from the point of view of banks’
employees 

تعداد صفحه : 18

فرمت فایل :pdf

سال انتشار : 2015

زبان مقاله :عربی

چکیده

این مطالعه با هدف شناسایی واقعیت از برنامه مسئولیت اجتماعی در بانک اردن و STI
تاثیر بر مزیت رقابتی است. همچنین آن را به دنبال تعیین ستون مهم از اردن
که بانک ها تسهیل موفقیت اجتماعی مسئولیت با توجه به دستیابی به اهداف مقاربتی به نفع
احزاب مرتبط است. این امر از طریق تلاش برای شناسایی میزان برنامه های اجتماعی مسئولیت
در نه ابعاد زیر است: جامعه، محیط زیست، مشتریان، کارکنان، سهامداران،
دولت، تامین کنندگان، رقبا، اقلیت ها و افرادی با نیازهای خاص. به منظور دستیابی به که

کلمات کلیدی: مسئولیت اجتماعی
ویژگی رقابتی
عملکرد اجتماعی
KPI ها


دانلود با لینک مستقیم


دانلود مقالهISI استفاده از مسئولیت اجتماعی در بانک اردن و تاثیر آن بر ویژگی های رقابتی از نقطه نظر کارکنان بانک ها

دانلود مقاله بررسی تاثیر هوش هیجانی بر رضایت شغلی کارکنان فروش

اختصاصی از فی لوو دانلود مقاله بررسی تاثیر هوش هیجانی بر رضایت شغلی کارکنان فروش دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

 

 

 

 

توضیحاتی در مورد مقاله:

رضایت شغلی، یکی از مفاهیمی که از یک سو تلاشهای نظری و بنیادی بسیاری را به خود معطوف ساخته و از سوی دیگر در تمامی سطوح مدیریت و منابع انسانی سازمانها اهمیت زیادی پیدا کرده است.

رضایت شغلی، بر بسیاری از متغیرهای سازمانی، تاثیر می گذارد. مطالعه های متعدد نشان داده است رضایت شغلی از عوامل مهم افزایش بهره وری، دلسوزی کارکنان نسبت به سازمان، تعلّق و دلبستگی آنان به محیط کار و افزایش کمیت و کیفیت کار، برقراری روابط خوب و انسانی در محل کار، ایجاد ارتباطات صحیح، بالا بردن روحیه، عشق و علاقه به کاراست.

برای دانلود مقاله مراحل خرید را تکمیل نمایید.

 

 

 

 

 

 


دانلود با لینک مستقیم


دانلود مقاله بررسی تاثیر هوش هیجانی بر رضایت شغلی کارکنان فروش

دانلود مقاله بررسی تاثیر هوش هیجانی بر رضایت شغلی کارکنان فروش

اختصاصی از فی لوو دانلود مقاله بررسی تاثیر هوش هیجانی بر رضایت شغلی کارکنان فروش دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

 

 

 

 

توضیحاتی در مورد مقاله:

رضایت شغلی، یکی از مفاهیمی که از یک سو تلاشهای نظری و بنیادی بسیاری را به خود معطوف ساخته و از سوی دیگر در تمامی سطوح مدیریت و منابع انسانی سازمانها اهمیت زیادی پیدا کرده است.

رضایت شغلی، بر بسیاری از متغیرهای سازمانی، تاثیر می گذارد. مطالعه های متعدد نشان داده است رضایت شغلی از عوامل مهم افزایش بهره وری، دلسوزی کارکنان نسبت به سازمان، تعلّق و دلبستگی آنان به محیط کار و افزایش کمیت و کیفیت کار، برقراری روابط خوب و انسانی در محل کار، ایجاد ارتباطات صحیح، بالا بردن روحیه، عشق و علاقه به کاراست.

برای دانلود مقاله مراحل خرید را تکمیل نمایید.

 

 

 

 

 

 


دانلود با لینک مستقیم


دانلود مقاله بررسی تاثیر هوش هیجانی بر رضایت شغلی کارکنان فروش

دانلود مقالهISI استفاده از مسئولیت اجتماعی در بانک اردن و تاثیر آن بر ویژگی های رقابتی از نقطه نظر کارکنان بانک ها

اختصاصی از فی لوو دانلود مقالهISI استفاده از مسئولیت اجتماعی در بانک اردن و تاثیر آن بر ویژگی های رقابتی از نقطه نظر کارکنان بانک ها دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

موضوع فارسی : استفاده از مسئولیت اجتماعی در بانک اردن و تاثیر آن بر ویژگی های رقابتی از نقطه نظر کارکنان بانک ها

موضوع انگلیسی : The application of social responsibility in Jordanian banks and its
impact on the competitive feature from the point of view of banks’
employees 

تعداد صفحه : 18

فرمت فایل :pdf

سال انتشار : 2015

زبان مقاله :عربی

چکیده

این مطالعه با هدف شناسایی واقعیت از برنامه مسئولیت اجتماعی در بانک اردن و STI
تاثیر بر مزیت رقابتی است. همچنین آن را به دنبال تعیین ستون مهم از اردن
که بانک ها تسهیل موفقیت اجتماعی مسئولیت با توجه به دستیابی به اهداف مقاربتی به نفع
احزاب مرتبط است. این امر از طریق تلاش برای شناسایی میزان برنامه های اجتماعی مسئولیت
در نه ابعاد زیر است: جامعه، محیط زیست، مشتریان، کارکنان، سهامداران،
دولت، تامین کنندگان، رقبا، اقلیت ها و افرادی با نیازهای خاص. به منظور دستیابی به که

کلمات کلیدی: مسئولیت اجتماعی
ویژگی رقابتی
عملکرد اجتماعی
KPI ها


دانلود با لینک مستقیم


دانلود مقالهISI استفاده از مسئولیت اجتماعی در بانک اردن و تاثیر آن بر ویژگی های رقابتی از نقطه نظر کارکنان بانک ها